SERVICIOS

  • Control de Ausentismo

    Control de Ausentismo

    del personal que invoque estado de enfermedad a consultorio o a domicilio. Seguimiento de reincidencias con ficha personalizada. Informes médicos en el día, por vía telefónica o mediante correo electrónico.

  • Exámenes Laborales

    Exámenes Laborales

    Tienen como propósito determinar la aptitud del postulante conforme sus condiciones psicofísicas para el desempeño de las actividades que se le requerirán. Su realizacion es obligatoria, debiendo efectuarse de manera previa al ingreso laboral. El mismo permite prever posibles conflictos de salud en los empleados a contratar. Se lleva a cabo por un equipo de profesionales de distintas especialidades; que incluye antecedentes personales y familiares, examen físico, cardiológico, radiográfico, de laboratorio, auditivo y visual, entre otros recomendados según la actividad a desarrollar por el postulante.

  • Auditoría de Accidentes de Trabajo

    Auditoría de Accidentes de Trabajo

    Tiene por objeto lograr el reintegro del personal en óptimas condiciones de salud, controlando que éste reciba la mejor atención médica para evitar secuelas provocadas por el accidente.

  • Asesoramiento médico legal

    Brindamos asesoramiento sobre todo tipo de inquietudes en relación con la medicina laboral. En cuestiones de Higiene y Seguridad; prevención de enfermedades.

  • Juntas Médicas Administrativas y Judiciales

    Juntas Médicas Administrativas y Judiciales

    Representación de la Empresa ante la Dirección Provincial del Trabajo, como la realización de Juntas Médicas con especialistas según cada caso.

  • Cursos de Capacitación

    Cursos de Capacitación

    Contamos con una amplia variedad de cursos orientados a empleadores y trabajadores que buscan capacitarse en materia de seguridad y salud ocupacional.

VENTAJAS Y BENEFICIOS

  • Plan de Salud Ocupacional adaptado a su empresa.
  • Mayor productividad de sus recursos humanos.
  • Contención medica laboral, fortaleciendo la relación laboral con el trabajador.
  • Indicador de Ausentismo en valores mínimos y controlados.
  • Tasa de Ahorro Promedio del 30% en Salarios Caídos.
  • Campañas de prevención en salud y capacitaciones al personal.
  • Informes Periódicos de Gestión en Salud Ocupacional.
  • Gestión de enfermedades de mayor ocurrencia y prevención de las mismas.
  • Inmediatez de turnos de exámenes laborales y celeridad en tiempos de entrega.
  • Equipo de Profesionales especialistas en Salud Ocupacional.
  • Información y gestión de servicios vía web, exclusivo para clientes.
  • Departamento de Psicología Laboral para la evaluación de perfiles de puesto y resolución de carpetas psicológicas / psiquiátricas.